ŠTo poslodavci žele u medicinskim sestrama i zašto ih ne mogu pronaći?
Sadržaj:
- Menadžeri za iznajmljivanje traže vrhunske talente - za koje vjeruju da su oskudni - dok se skrbnici koji se nadaju blokirani na putu karijere zatežući i stalno mijenjaju standarde za njegu.
- "Mnogi poslodavci podigli su bar i kalibar medicinskih sestara koje žele zaposliti", rekao je Ted Ramirez, pomoćni potpredsjednik talenata u Centru za liječenje raka američke Western Regional Medical Center. "Učinivši to, to je učinilo teškim za nove gradove i manje iskusne medicinske sestre da steknu iskustvo potrebno da se smatra održivim kandidatom. "
- Registrirane medicinske sestre
Medicinske sestre su neodgovorni heroji medicinske skrbi. S tako važnom ulogom u zdravstvenoj zaštiti, osobito tijekom interakcije s pacijentima, ne bi se bolnice trebale posvetiti više skrbničarima?
Nije prema novom istraživanju iz CareerBuilder. Rezultati pokazuju da proširena slobodna radna mjesta do 12 tjedana za sestrinsku poziciju stavljaju medicinske ustanove u ozbiljno vezanje, čak i kada škole ispadaju više novih medicinskih sestara nego ikad.
Menadžeri za iznajmljivanje traže vrhunske talente - za koje vjeruju da su oskudni - dok se skrbnici koji se nadaju blokirani na putu karijere zatežući i stalno mijenjaju standarde za njegu.
Više od 200 menadžera za zapošljavanje zdravstva i stručnjake za ljudske resurse uzeo je online anketu tvrtke Harris Interactive u ime CareerBuildera od svibnja do lipnja 2013.
Oglas
Koje su prepreke skrbničkoj karijeri?
Medicinske sestre dolaze u zdravstvenu industriju bogatim znanjem i iskustvom, ali nije dovoljno za određene organizacije."Mnogi poslodavci podigli su bar i kalibar medicinskih sestara koje žele zaposliti", rekao je Ted Ramirez, pomoćni potpredsjednik talenata u Centru za liječenje raka američke Western Regional Medical Center. "Učinivši to, to je učinilo teškim za nove gradove i manje iskusne medicinske sestre da steknu iskustvo potrebno da se smatra održivim kandidatom. "
AdvertisementAdvertisement
Suočeni s glutom novih diplomiranih osoba u slabom gospodarstvu, neki poslodavci zahtijevaju više kandidata, često prolazeći preko registriranih medicinskih sestara ili RN-a, u korist medicinskih sestara s diplomama prvostupnika. "To je izazovna zagonetka kada imate potrebu koja mora biti ispunjena, ali ne možete pronaći kvalificiranog kandidata da popuni ulogu", dodao je Ramirez. "Međutim, razvoj i implementacija snažnog i djelotvornog novog gradskog programa može ubrzati i poravnati krivulju učenja novih gradskih RN."
Scott Topiol, registrirana medicinska sestra, prošle je godine diplomirala na Los Angeles City Collegeu i zna koliko je teško pronaći posao u skrbi. "Od tada sam tražio posao kao medicinska sestra iz novog grada i do sada su se uvijek iznova sastajali s poslom koji završava s previše kandidata za pozicije i još uvijek nije uspio pronaći posao kao RN u bolnici ", rekao je.Da bi ostala na površini, Topiol je započeo svoje poslovanje muškaraca, nazvan Murse World. "Ponekad samo trebate preuzeti stvari u svoje ruke", rekao je.
Saznajte više
Medicinske sestre
Registrirane medicinske sestre
- Medicinske sestre za naprednu praksu
